De politie Oost-Brabant heeft een medewerker met ingang van 17 september onvoorwaardelijk ontslagen vanwege ernstig plichtsverzuim.
Uit onderzoek bleek dat de betrokkene nevenwerkzaamheden verrichtte die in strijd waren met de verleende toestemming en deze deels ook uitvoerde tijdens werktijd.
Het disciplinaire onderzoek werd uitgevoerd door de afdeling Veiligheid, Integriteit en Klachten, in opdracht van de eenheidsleiding. Op basis van de bevindingen besloot de leiding tot het opleggen van de zwaarste maatregel: onvoorwaardelijk strafontslag.
Volgens Stijn van Griensven, hoofd operatiën bij de politie Oost-Brabant, is integriteit een kernwaarde binnen de organisatie: “Als politiemedewerker heb je een voorbeeldfunctie. Dat betekent dat je jezelf maatschappelijk verantwoord en moreel onberispelijk gedraagt. Deze gedragingen passen niet bij de integere organisatie die wij willen zijn. We onderzoeken meldingen van plichtsverzuim daarom zorgvuldig en straffen waar het moet.”
Met het ontslag wil de politie benadrukken dat overtredingen van integriteitsregels niet worden getolereerd.